Organisationsentwicklung / Change-Management :

"Beständigkeit gibt es nur in der Veränderung"

Im Sinne dieses Leitsatzes beraten und unterstützen wir Unternehmen bei betrieblichen Innovations- und Wandlungsprozessen, wie z.B. der Realisierung von Modellprojekten oder der Neuausrichtung von Unternehmen und Abteilungen. Ziel ist dabei, personale, strukturale und kommunikative Potenziale zu erkennen, zu wecken und optimal zum Einsatz zu bringen.

Wir entwickeln mit Ihnen wirksame Strategien für die langfristige Positionierung Ihres Unternehmens im Marktumfeld. Wir begleiten, dokumentieren und evaluieren Projekte und Veränderungsprozesse mit dem Ziel der effizienten Nutzung von Konzeptideen und Lernerfahrungen.

[ Konzeptentwicklung I Leitbildentwicklung I Projektbegleitung I System-Analyse ]